Publicaciones

Tenga en cuenta que el seminario web "Estrategias de recuperación: Enfoques legales para la reapertura de clubes de salud" fue originalmente organizado como una sesión en vivo el 21 de mayo de 2020. Aunque sigue siendo informativa, la información legal proporcionada en la sesión seguirá evolucionando. Se aconseja que las personas que busquen asesoramiento legal actual busquen un abogado que tenga confianza en esta área de la ley.

Presentado por Adam Sloustcher, abogado de Fisher & Phillips

Con todos los nuevos procedimientos y protocolos de seguridad, es probable que tenga preguntas relacionadas con la reapertura de los gimnasios. Muchos clubes tendrán que reconstruir su plantilla, con nuevos requisitos de seguridad y responsabilidades laborales.

En este seminario web, Adam Sloustcher, abogado de Fisher & Phillips, repasará las consideraciones legales y las ideas prácticas que deberán tener lugar cuando las empresas planifiquen la reapertura. Sloustcher revisará su hoja de ruta recomendada para la reapertura y responderá a las preguntas de los asistentes durante la sesión.

Objetivos de aprendizaje:

• Revisar los puntos clave que deben abordarse antes de la reapertura
• Conozca las exenciones o los nuevos formularios que debe tener en cuenta el personal de su club
• Evaluar el personal actual del club e identificar nuevas áreas de mejora
• Discutir algunas de las novedades relacionadas con las leyes sobre permisos y seguridad

Perfil del presentador:

Adam Sloustcher es un asociado en la oficina de Fisher & Phillips en San Diego, CA. Representa a empleadores locales, regionales y nacionales en una amplia gama de disputas laborales, incluyendo discriminación laboral, acoso, represalias y asuntos de despido injustificado. Sloustcher también representa a empleadores en demandas individuales y colectivas que implican presuntas violaciones de las leyes de salarios y horas, así como reclamaciones presentadas en virtud de la Ley de Abogados Generales Privados de California (PAGA). Tiene experiencia en litigios en tribunales estatales y federales, en tribunales administrativos estatales y en arbitraje. Sloustcher también asiste a los empleadores en las investigaciones de presuntos casos de acoso, discriminación y otras conductas indebidas en el lugar de trabajo, y proporciona asesoramiento preventivo diario en relación con las prácticas de contratación, disciplina y despido, permisos de ausencia, el proceso interactivo y las adaptaciones razonables, y la preparación de manuales de empleo y políticas de personal. Entre sus clientes se encuentran empresas y organizaciones de todos los tamaños y de muchos sectores, como restaurantes, deportes, fabricación, empresas de marketing y financieras, concesionarios de automóviles y hospitales.

Sloustcher imparte regularmente cursos de formación para directivos y da conferencias sobre cuestiones laborales. Imparte clases sobre la FMLA/CFRA y cuestiones de salarios y horas para abogados internos, profesionales de recursos humanos y otro personal directivo, y es conferenciante invitado para un curso de derecho laboral en la Universidad Estatal de San Diego.